وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية أعلنت صباح اليوم بشكل رسمي بدء تطبيق المرحلة الأولى من توطين قطاع ومهن الاستشارات في جميع مناطق المملكة، اعتباراً من الخميس 6 أبريل 2023.
وفي سياق متصل فقد جاء هذا الإعلان بعد انتهاء فترة السماح المحددة لتوطين هذه المهن. وفي بيان نشرته الوزارة على حسابها في موقع “تويتر”، أكدت الوزارة على أن هذه الخطوة تأتي استمراراً لجهود الوزارة الهادفة إلى توفير بيئة عمل محفزة ومنتجة للمواطنين والمواطنات، وزيادة مستوى مشاركتهم في سوق العمل، وتعزيز إسهامهم في المنظومة الاقتصادية.
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تكشف أهمية توطين مهن الاستشارات
تعد مهن الاستشارات من المهن الحيوية في العالم الحديث، حيث تلعب دوراً كبيراً في دعم الأعمال وتطوير الأداء في مختلف القطاعات، بما في ذلك القطاع الحكومي والخاص. وتعد توطين هذه المهن في المملكة العربية السعودية من الخطوات الهامة لتحقيق عدد من الأهداف، ومن بينها:
1. دعم الاقتصاد السعودي:
تتمتع مهن الاستشارات بأهمية كبرى في تعزيز الاقتصاد السعودي، حيث تساهم في تطوير الأعمال وتحسين الأداء والكفاءة في مختلف القطاعات. وبالتالي، فإن توطين هذه المهن يساعد في توفير فرص عمل وزيادة الإنتاجية، مما يساهم في تحسين الوضع الاقتصادي للبلاد.
2. توفير فرص عمل:
تعد مهن الاستشارات من المهن المطلوبة في سوق العمل، ويعمل بها عدد كبير من الأجانب في المملكة. وبتوطين هذه المهن، يتم توفير فرص عمل للمواطنين والمواطنات، وزيادة مشاركتهم في السوق العمل.
وتأتي أهمية توطين مهن الاستشارات في السعودية من خلال دعم الاقتصاد السعودي وتعزيز مكانته في السوق العالمي، بالإضافة إلى زيادة إسهام المواطنين والمواطنات في المنظومة الاقتصادية وتحقيق التنمية الشاملة.
ومن خلال بدء تطبيق المرحلة الأولى من توطين مهن الاستشارات في جميع مناطق المملكة، يتم تعزيز جهود الوزارة المستمرة في توفير بيئة عمل محفزة ومنتجة للمواطنين والمواطنات.
ومن بين مهن الاستشارات التي سيتم توطينها في المرحلة الأولى: مستشار الأعمال، مستشار التخطيط الاستراتيجي، مستشار الموارد البشرية، مستشار التسويق، مستشار تقنية المعلومات، مستشار المحاسبة والمالية، وغيرها من المهن ذات الصلة. وتأتي هذه الخطوة ضمن جهود الحكومة السعودية لتحقيق رؤية المملكة 2030، وتوفير فرص عمل للمواطنين والمواطنات، وتعزيز مشاركتهم في سوق العمل، وتحقيق التنمية الشاملة للوطن.
بالإضافة إلى ذلك، فإن توطين مهن الاستشارات يسهم في دعم الاقتصاد السعودي، وتعزيز مكانته في السوق العالمي. ومن المتوقع أن يؤدي ذلك إلى زيادة الاستثمارات وتنويع مصادر الدخل، مما يعزز الاستقرار الاقتصادي ويعزز مكانة المملكة في العالم.
وتشير الأرقام إلى أن عدد الوظائف التي سيتم توطينها في مجال الاستشارات قد يصل إلى مئات الآلاف، مما يوفر فرص عمل للكثير من المواطنين والمواطنات في جميع مناطق المملكة. كما أن هذه الخطوة ستساهم في زيادة الإنتاجية وتحسين جودة الخدمات المقدمة في القطاع، وتطوير المهارات والكفاءات المهنية للمواطنين والمواطنات.
بناءً على ذلك، يعد توطين مهن الاستشارات خطوة مهمة نحو تحقيق التنمية المستدامة في المملكة العربية السعودية، وزيادة مشاركة المواطنين والمواطنات في الحياة الاقتصادية والاجتماعية، وتحسين مستوى المعيشة للجميع.
توطين قطاع ومهن الاستشارات في المملكة العربية السعودية
تعد الاستشارات من القطاعات الحيوية والهامة في اقتصاد المملكة العربية السعودية، حيث توفر فرص عمل وتطوير للعديد من الشباب والمتخصصين في مختلف المجالات. ولتعزيز حضور الكوادر البشرية في هذا القطاع الاستراتيجي وزيادة نسبة التوطين في المهن الاستشارية والأعمال، فقد أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن برنامج توطين قطاع ومهن الاستشارات، بالتعاون مع عدة جهات إشرافية ممثلة في وزارة المالية، وهيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية، وهيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية، وصندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”، بهدف تحقيق التنمية المستدامة وتنظيم سوق العمل.
ما هو برنامج توطين قطاع ومهن الاستشارات؟
يهدف برنامج توطين قطاع ومهن الاستشارات إلى زيادة نسبة التوطين في المهن الاستشارية والأعمال، وذلك بما يسهم في تطوير الكوادر البشرية في هذا القطاع الاستراتيجي، وتعزيز حضور السعوديين فيه، كما يهدف البرنامج إلى تنمية المحتوى المحلي في هذا القطاع. يتضمن البرنامج حزمة من المحفزات والدعم لمساندة منشآت القطاع الخاص ومساعدتها في توظيف السعوديين.
بدء سريان المرحلة الأولى من توطين قطاع ومهن الاستشارات في المملكة. pic.twitter.com/S6dPSq3Qii
— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) April 6, 2023